Çıtayı Yükseltenler’in 16. bölümünde, Yönetici Ortağımız Erdem Mümtaz Hacıpaşaoğlu ve eş-sunucu, Opus Partners kurucusu Hüseyin Oğuz, 7 yıllık yatırımcılık kariyeriyle Domino Ventures Yönetici Ortağı Yağız Karadeniz‘i ağırladı.
Sohbetin merkezindeki tez netti: İK’dan VC’ye uzanan bir kariyer geçişi, “kurucu psikolojisini” okumakta yatırımcıya somut bir avantaj sağlar; bu avantaj girişimcilerle kurulan ilişkide bazen “çocuk bakımı” boyutuna kadar uzanan fedakarlıklarla pekiştirilir. Yağız ile Domino Ventures’ın yatırım stratejilerini ve Türkiye + global ekosistem analizlerini detaylıca konuştuk.
İK’dan VC’ye: kariyer değişiminin hikâyesi
Yağız’ın İK’dan VC’ye uzanan kariyer değişiminin hikâyesi — insan kaynakları disiplininin yatırımcı kararlarına nasıl katkı verdiği ve “kurucu psikolojisini okumanın” pratik karşılığı.
Domino Ventures’ın yatırım stratejileri
Domino Ventures’un yatırım yaparken izlediği stratejiler ve prensipler — sıkı kriterlerin altında kurucuya verilen alanın korunması ve “uzun vadeli ortaklığın” inşası.
Girişimciler için sıra dışı fedakarlıklar
Girişimciler için yapılan sıra dışı fedakarlıklar (evet, çocuk bakımı bile var!) — kurucuya destek olmanın “smart money + smart care” boyutunun pratik karşılığı.
Türkiye ve global girişim ekosistemi
Türkiye ve global girişim ekosistemi üzerine kapsamlı analizler — yerel kurucuların yapısal avantajları, eksiklikleri ve “Türkiye’den global oyuncu çıkarmak” için gereken disiplin.
Bu bölümde dinleyeceklerinizden bir bakış
- İK’dan VC’ye: Kurucu psikolojisini okumak
- Domino Yatırım Stratejisi: Sıkı kriter + kurucu alanı
- Sıra Dışı Fedakarlıklar: Smart money + smart care
- Türkiye + Global Analizi: Global oyuncu çıkarma disiplini
Bölümü dinleyin
Çıtayı Yükseltenler 16. bölümünü Spotify veya YouTube üzerinden dinleyebilirsiniz.
